“真不好找工作，这几年归国就业的留学生越来越多，像我这的商科，还没有工作经验的找工作就更难了，我已经家里蹲半年多了，准备听我妈的话考公考编了”说这话的是24年毕业生子明（化名），他本科就读于南京财经大学，硕士就读于澳大利亚莫纳什大学，商科类专业。据最新的QS世界大学排名显示，莫纳什大学排名第37位。
其实子明的处境并不是个例，全球化的发展和人才教育的持续对外输出，留学生群体也越来越多，但是囿于国外院校颁发“双证”较晚，或缺乏实习经验，同时国内就业环境也日渐严峻，僧多粥少，部分留学生归国后遭遇求职瓶颈，“海归光环”面临挑战。针对这一现实困境，多学米深刻分析留学现状并且打通了留学服务的全链路提供了自己的解决方案。
困境分析：留学崇拜退场，实践经验才是硬道理
（图片来源：2024海外留学人才就业发展报告）
据2024年8月猎聘集团联合世青峰CGYS共同发布的《2024海外留学人才就业发展报告》显示，无经验应届留学生各行业人均投递人次有明显增长，其中互联网、制药和证券基金期货行业更是陡增，留学生就业压力由此也可见一斑。
业内观察指出，在学历不断内卷的当下，学历贬值已成主流，并且国内教育的国际交流虽然增多，但以往的留学崇拜风气却已不再，想单纯依靠海外院校文凭，不足以在激烈的求职市场中脱颖而出。同时雇主愈发看重候选人的实践经验、行业认知、职业技能与本土化适应能力，而这些恰恰是传统留学服务中容易被忽视的环节。
破局之道：多学米构建“学业-实习-就业”成长闭环
面对挑战，深耕留学服务领域的多学米创新提出并实践“全链路能力培养”模式，致力于打通从海外求学成功到归国职业发展的关键路径。其核心在于，不再局限于“送出去”，更聚焦于如何帮助学生“学得好”且“回得稳”。
学术根基强化：针对海外学习的高强度与差异化，多学米提供覆盖选课策略、课程辅导、学术论文写作指导等精细化学术支持服务，帮助学生夯实知识基础，提升学业表现，轻松HD，为未来深造或求职积累硬实力。
实战经验锻造：认识到实习经历在求职中的决定性作用，多学米整合全球资源，搭建覆盖金融、科技、咨询、互联网等多领域的实习推荐网络。通过与知名企业及创新机构的深度合作，为不同专业背景、职业规划的留学生精准匹配有含金量的实践机会，有效弥补“经验空白”，让学生的简历在不同阶段都可以脱颖而出。
职业竞争力提升： 多学米始终坚持”实习即培养”，在实习推荐服务中，不仅要帮助学生获得优质实践机会，还要让学生得到优质的线下实习经历和项目实践经历，让学生在实习期间就能系统培养目标岗位所需的专业技能、行业认知和职场软实力。这种”在做中学”的培养方式，不仅能确保学生获得优秀的实习证明，对学生职业能力也是有力的锻炼。
“我们理解的留学成功，绝不仅是一封名校录取通知书，更是学生凭借这段经历，在全球舞台上实现个人价值的可持续发展能力，”多学米负责人强调，“‘全链路’服务的目标，就是成为他们从‘获得Offer’到‘成就Career’的坚实桥梁。”
在学历价值被重新审视的时代，以多学米为代表的服务机构，正通过系统性赋能，助力留学生突破“就业焦虑”，将国际视野与学术积淀切实转化为职场竞争优势，实现从优秀学业到卓越职业的平稳着陆。未来，多学米表示将持续深化服务链条，拓展合作生态，为应对全球化人才竞争提供更坚实的支撑。
